黨員“亮燈”工程
發(fā)布時間: 2022-12-13 8:15:00

一、實施背景

浙江伯特利科技股份有限公司創(chuàng)辦于 1998 年,現(xiàn)有員工 550 人,是一家集閥門研發(fā)、生產、銷售、服務于一體的擬上市企業(yè),現(xiàn)為國家火炬計劃重點高新技術企業(yè)、省工業(yè)行業(yè)龍頭骨干企業(yè)、省泵閥行業(yè)協(xié)會會長單位。公司黨支部成立于 2004 12 月,現(xiàn)有正式黨員 26 名,流動黨員 14 名。隨著企業(yè)不斷發(fā)展壯大,如何實現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展同頻共振成為擺在黨支部面前的難題。為此,公司黨支部通過實施“亮燈”工程,實現(xiàn)黨建引領管理、黨建融入生產、黨建推動發(fā)展,以黨建強破冰企業(yè)發(fā)展難。

二、品牌內涵

公司黨支部“亮燈”工程以亮先鋒之燈、育才之燈、服務之燈進一步發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。通過在黨員引領、人才培育、社會公益等方面實施一系列舉措,使黨建工作與企業(yè)文化建設及企業(yè)發(fā)展相融互促,實現(xiàn)黨企攜手共贏、職企和諧共建、社企連情共進。

三、主要做法

1、亮先鋒之燈,凝聚發(fā)展“紅色力量”。

一是推行黨員積分管理制。實施 KPI 目標考核,將“三會一課”、設崗定責、作用發(fā)揮等情況量化成積分,按月公開黨員積分考核情況,并將積分情況與民主評議相結合進行年度評比,推動黨員在履行義務的同時積極發(fā)揮作用。二是推行黨員示范帶動制。設立“黨員先鋒崗”“黨員責任區(qū)”,統(tǒng)籌全體黨員輪流值日站崗,切實發(fā)揮黨員生力軍作用。同時組建黨員宣講團,將課堂搬到車間和一線,結合“車間晨會”開展微黨課一刻鐘宣講,通過黨性教育錘煉責任擔當,營造企業(yè)紅色氛圍。三是推行項目攻堅認領制。引導黨員主動認領攻堅項目,充分發(fā)揮黨員在技術革新、產品研發(fā)、轉型升級等方面的示范表率作用。如信息部黨員蘇海培牽頭實施數(shù)字化工廠項目,極大地推進了公司生產的自動化、信息化、智能化程度;技術中心黨員葉超超、張海蘭共同研發(fā)的“防沖擊止回閥”入選省內首臺(套)產品,并被省經(jīng)信廳評為“浙江制造精品”。黨員科研攻關組已累計開發(fā)出防堵噴沖器、安全排放閥等省級新產品 14 項。

2、亮育才之燈,打造企業(yè)“紅色引擎”。

一是培育“潛力股”。組織黨員成立“內部講師團”,自主開發(fā)《市場營銷策略組合》《客戶公關維護與市場拓展》等 31 個課題,開辦培訓班 60 余次。大力實施“兩培養(yǎng)兩推薦”,注重把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才、把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員,促使黨建工作與人才工作形成合力。二是實施“老帶新”。建立黨員導師制,“一對一”結對輔導剛入職員工,通過傳幫帶、共促進模式,累計為企業(yè)培養(yǎng)了 40 多位青年藍領技工,其中 3 人進入公司中高管理層,成為企業(yè)的“中流砥柱”。三是搭建“合作鏈”。強化校企合作,主動對接溫州職業(yè)技術學院、中國礦業(yè)大學、蘭州理工學院等多家院校,成功打造國家示范性高職院校實習就業(yè)基地,協(xié)調推進企業(yè)與院校在人才、科技等方面的產學研用合作,為企業(yè)培育創(chuàng)新型、實用型人才提供堅實基礎。

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3、亮服務之燈,構筑社會“紅色磁場”。

一是組建產業(yè)鏈黨建聯(lián)盟。率先在永嘉縣泵閥行業(yè)開始產業(yè)鏈黨建工作試點,以“1+N”的黨建工作模式,助力實現(xiàn)黨建經(jīng)驗上下游共享、企業(yè)文化上下游影響、管理經(jīng)驗上下游分享,幫助鏈上大小企業(yè)發(fā)展黨員 18 名,帶動多家企業(yè)實現(xiàn)產值與規(guī)模的新突破。二是組建志愿者服務隊。常態(tài)化開展“黨建 + 公益”主題活動,從結對救助困難員工到公益環(huán)保治理,從參與蒲公英助學到慰問抗戰(zhàn)老兵,黨支部將志愿服務從企業(yè)內部拓展到社會層面,志愿者隊伍也從成立時的 20 余人發(fā)展到現(xiàn)在的 110 人,“圈粉”了許多新居民,形成“1+1>2”的效應。三是成立紅色愛心基金。黨支部牽頭成立紅色愛心基金,對突遇意外事故或重大疾病的員工予以援助。如為挽救車間工人患有先天性疾病的新生兒,黨支部廣發(fā)倡議,短短幾天就籌集愛心款 4 萬余元;產業(yè)鏈協(xié)作企業(yè)的一名黨員患重癥住院化療,黨支部牽頭聯(lián)系,發(fā)動企業(yè)員工一起支援,并在水滴籌平臺幫忙籌集救命錢。

四、成效評價

公司黨支部大力實施“亮燈”工程,把黨建動能輻射到企業(yè)生產發(fā)展的方方面面,不斷提升黨組織在職工群眾中的凝聚力、吸引力、號召力、戰(zhàn)斗力,激發(fā)企業(yè)發(fā)展內生動力,實現(xiàn)公司經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長。近年來,公司黨支部先后獲得溫州市先進基層黨組織、永嘉縣先進基層黨組織等榮譽稱號,公司先后被評為溫州市領軍企業(yè)、溫州市“畝均效益”領跑者等。

五、創(chuàng)新亮點

公司黨支部不斷探索非公企業(yè)黨組織發(fā)揮實質作用新路徑,著力實施“亮燈”工程,促進黨組織“發(fā)力”、黨員“發(fā)光”,在黨建工作與企業(yè)發(fā)展之間抓住結合點、找準切入點、把握著力點,探索走出了一條以點帶面、多點輻射的黨建新路子,將黨建工作與生產經(jīng)營、企業(yè)文化、人才培養(yǎng)相結合,引領帶動企業(yè)高質量發(fā)展。


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